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Soft Skills ajudam a reter talentos no Agro

É comum você treinar funcionários e, meses, depois, eles saírem do emprego sem que o contratante identifique o motivo.

Alex Mendes
1 min de leitura

Os sócios de uma empresa de consultoria e treinamento em soft skills no Agronegócio revelam a procura de um proprietário rural preocupado em reter talentos em sua fazenda.

Para os consultores, entender a si mesmo é o primeiro passo para saber o que falta para que os colaboradores queiram continuar no trabalho.

Bruna Bastos e Francisco Paredes estão no Podcast Agro de Primeira MS desta semana. A íntegra pode ser vista aqui.

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